U okviru Prvog perioda implementacije projekta TalentMagnet „Improved Institutional Capacities and New Multilevel Governance for Talent Attraction and Retention in the Danube Region“ (“Poboljšani institucionalni kapaciteti i novo upravljanje na višem nivou za privlačenje i zadržavanje talenata u Dunavskom području”), koji se realizuje u okviru Interreg Dunavskog transnacionalnog programa 2014-2020 (DTP) Stručna služba za razvoj i međunarodne projekte Zeničko-dobojskog kantona je realizovala aktivnosti u okviru radnih paketa: Menadžment, Komunikacija i Metodologija i planiranje. U sklopu radnog paketa Menadžment, realizovane su projektne aktivnosti koordinacije i širenja relevantnih informacija u okviru partnerstva. U okviru radnog paketa Komunikacija, Služba je izvršila objavu vijesti o odobrenom projektu u sredstvima informisanja i na službenoj web stranici ZDK, izradila listu stakeholdera, te doprinosa za pripremu e-biltena projekta. U okviru radnog paketa Metodologija i planiranje, Služba je doprinijela izradi Osnovne studije u vezi s privlačenjem/zadržavanjem mladih talenata, te sudjelovala u istraživanju među ciljnim skupinama. Također, realizovane su i aktivnosti kao što su koordinacija projektnih aktivnosti na lokalnom nivou, komunikacija sa stranim i domaćim partnerima, kako bi se poboljšali institucionalni kapaciteti radi rješavanja problema emigracija talentovanih mladih ljudi i uspostavili novi nivoi upravljanja u dunavskom području, te izradili praktični alati za privlačenje i zadržavanje mladih talenata.

TalentMagnet projekat se sufinansira iz sredstava Evropske unije (ERDF, IPA, ENI).

Facebook stranica: https://www.facebook.com/TalentMagent-Bosnia-and-Herzegovina

Web stranica projekta: https://www.interreg-danube.eu/talentmagnet

Dunavski transnacionalni program (DTP) je finansijski instrument Evropske teritorijalne saradnje (ETS), kao jedan od ciljeva kohezione politike Evropske unije i pruža okvir za implementaciju zajedničkih akcija i razmjenu politika između državnih, regionalnih i lokalnih aktera iz različitih država članica. DTP promoviše ekonomsku, društvenu i teritorijalnu koheziju u dunavskoj regiji kroz politiku integracije u specifičnim područjima u kojima se očekuje da transnacionalna saradnja ostvari konkretne rezultate. U programu učestvuje ukupno 14 zemalja (9 članica EU, 3 IPA zemlje i dvije ENI partnerske države).

Treći poziv za projektne prijedloge u okviru Dunavskog transnacionalnog programa je bio otvoren od 28.01.2019. do 25.11.2019. godine. U DTP programu projektni prijedlozi se dostavljaju u dva koraka (podnošenje pisama namjere i punih aplikacijskih formi). U prvom koraku podneseno je 276 pisama namjere. Nakon provedene procedure ocjenjivanja u prvom koraku i poziva za dostavu punih aplikacionih formi, Monitoring komitet Programa je u drugi krug, odnosno za finalnu ocjenu i izbor na nivou Programa odobrio 61 projekata za koje je podnesena aplikacijska forma u drugom koraku za Treći poziv.

Jedan od odobrenih projekata je i projekat pod nazivom „Improved Institutional Capacities and New Multilevel Governance for Talent Attraction and Retention in the Danube Region“ – „TalentMagnet“ (“Poboljšani institucionalni kapaciteti i novo upravljanje na višem nivou za privlačenje i zadržavanje talenata u Dunavskom području”) u okviru Trećeg poziva za projektne prijedloge Interreg Dunavskog transnacionalnog programa 2014-2020 (DTP): Prioritetna osa 4 - Dobro upravljanje Dunavskom regijom, Specifični cilj 4.1 – Povećanje institucionalnih kapaciteta za rješavanje velikih društvenih izazova. Vodeći partner u ovom projektu je Naučno – istraživački centar Bistra Ptuj, Slovenija. U projektu je uključeno ukupno 18 partnera sa područja Austrije, Srbije, Bugarske, Ukrajine, Hrvatske, Njemačke, Češke Republike, Mađarske, Rumunije, Slovenije, Slovačke i Bosne i Hercegovine. Jedan od partnera na implementaciji projekta je i Stručna služba za razvoj i međunarodne projekte Zeničko-dobojskog kantona. Trajanje projekta je 30 mjeseci.

Projekat „TalentMagnet“ ima za cilj jačanje institucionalnih kapaciteta i uspostavljanje novih nivoa upravljanja u dunavskom području, radi rješavanja problema emigracija talentovanih mladih ljudi. Projekat je usmjeren na rješavanje glavnih društvenih izazova (demografskih i tržišta rada), uzrokovanim iseljavanjem visokoobrazovanih mladih ljudi prvenstveno iz manjih sredina (odliv mozgova). Projekat će poboljšati postojeće institucionalne kapacitete, izraditi 13 strategija i pilot aktivnosti, kao i prijedloge politika za uspostavljanje novih modela upravljanja.

TalentMagnet projekat se sufinansira iz sredstava Evropske unije (ERDF, IPA, ENI).

Facebook stranica:               https://www.facebook.com/TalentMagnetProject/

Web stranica projekta:        https://www.interreg-danube.eu/talentmagnet

Department for Development and International Projects of Zenica-Doboj Canton intends to award a service contract for External Expertise for Realisation of Activities Under the ADRIONET Work Package 2 (T1) (Creation of a transnational Action Plan and setting up models of “authentic villages” in selected pilot area in Zenica-Doboj Canton) with financial assistance from the EU INTERREG ADRIATIC-IONIAN 2014-2020 (ADRION) PROGRAMME (IPA II instrument).

Please find attached Invitation to tender and other relevant documents (ZIP file).

The deadline for submission of applications is August 28, 2020 at 16:00

Department for Development and International Projects of Zenica-Doboj Canton intends to award a service contract for Territorial Analysis - mapping of the cultural/ environmental/ natural assets of the identified pilot area at Zenica-Doboj Canton with financial assistance from the EU INTERREG ADRIATIC-IONIAN 2014-2020 (ADRION) PROGRAMME (IPA II instrument).

The Offer request and supporting documents attached:

T1.1 ADRIONET Offer Request.docx
Adrionet report_Table of contents.docx
Slides Adrionet project.pptx

The deadline for submission of applications is June 4, 2020 at 16:00

ADRION je evropski transnacionalni program koji pomaže razvoj regionalnih inovativnih sistema, štiti kulturalno i prirodno naslijeđe, obnavlja okoliš, razvija transport, mobilnost i jača opće kapacitete. Program okuplja osam partnerskih država, četiri članice EU i četiri IPA zemlje (Albanija, Bosna i Hercegovina, Crna Gora, Grčka, Hrvatska, Italija, Slovenija i Srbija) te služi kao pokretač inovacija pri donošenju novih politika, odnosno kao podrška procesu upravljanja u Jadransko-jonskom regionu, za dobrobit više od 70 miliona njegovih stanovnika. 

Drugi poziv za projektne prijedloge u okviru Interreg Jadransko-jonskog programa transnacionalne saradnje (ADRION) bio je otvoren u periodu od 26.03. do 03.07.2018. godine tokom kojeg je podneseno ukupno 186 projektnih prijedloga. Od tog broja, Odlukom Nadzornog odbora Programa, odobrena su 22 projekta koji će biti finansirani kroz ovaj poziv.

Jedan od odobrenih je i projekat pod nazivom “Jadransko-jonska mreža autentičnih sela” - „ADRIO-NET („Adriatic-Ionian Network of Authentic Villages“). Projekat pripada prioritetnoj osi 2 - Održivi region te specifičnom cilju 2.1 - Promocija održive valorizacije i očuvanje prirodne i kulturne baštine kao potencijala za rast na području Jadransko-jonske regije. Cilj projekta je uspostavljanje transnacionalne mreže autentičnih sela kao jednog od pokretača lokalnog razvoja, kako bi se prevladala trenutna marginalizacija i nedovoljna valorizacija manjih destinacija. Glavna svrha ove mreže jeste očuvanje i valorizacija prirodnih i kulturnih krajolika inovativnim pristupom i inovativnim instrumentima. Projekat omogućuje malim, raštrkanim selima s bogatim kulturnim nasljeđem i kulturnim tradicijama da se uvežu i povećaju svoju transnacionalnu vidljivost.

Vodeći partner u ovom projektu je regija Emilia-Romagna iz Italije. U projekat je uključeno ukupno 8 partnera sa područja Italije, Slovenije, Grčke, Hrvatske, Bosne i Hercegovine, Albanije i Srbije. Jedan od partnera na implementaciji projekta je i Stručna služba za razvoj i međunarodne projekte Zeničko-dobojskog kantona. Implementacija projekta je započela 01.02.2020. godine, a planirano trajanje je 30 mjeseci, odnosno do 31.07.2022. godine.