U okviru Drugog perioda implementacije projekta TalentMagnet „Improved Institutional Capacities and New Multilevel Governance for Talent Attraction and Retention in the Danube Region“ (“Poboljšani institucionalni kapaciteti i novo upravljanje na višem nivou za privlačenje i zadržavanje talenata u Dunavskom području”), koji se realizuje u okviru Interreg Dunavskog transnacionalnog programa 2014-2020 (DTP) Stručna služba za razvoj i međunarodne projekte Zeničko-dobojskog kantona je realizovala aktivnosti u okviru radnih paketa: Menadžment, Komunikacija i Metodologija i planiranje. U sklopu radnog paketa Menadžment, realizovane su projektne aktivnosti koordinacije i širenja relevantnih informacija u okviru partnerstva. U okviru radnog paketa Komunikacija, Služba je izradila potrebne digitalne sadržaje, te pripremila doprinose za pripremu e-Biltena projekta. U okviru radnog paketa Metodologija i planiranje, Služba je doprinijela pripremi Kataloga dobre prakse, izradi alata Osnovne studije (Slide deck) za prezentovanje rezultata lokalnim stakeholderima, izradi Praktičnog vodiča za pripremu i upravljanje Planom privlačenja i zadržavanja talenata, te obezbjeđenju i podjeli Materijala za obuku. Također, realizovane su i aktivnosti kao što su koordinacija projektnih aktivnosti na lokalnom nivou, komunikacija sa stranim i domaćim partnerima, kako bi se poboljšali institucionalni kapaciteti radi rješavanja problema emigracija talentovanih mladih ljudi i uspostavili novi nivoi upravljanja u dunavskom području, te izradili praktični alati za privlačenje i zadržavanje mladih talenata.

TalentMagnet projekat se sufinansira iz sredstava Evropske unije (ERDF, IPA, ENI).

Facebook stranica: https://www.facebook.com/TalentMagent-Bosnia-and-Herzegovina

Web stranica projekta: https://www.interreg-danube.eu/talentmagnet

S obzirom da se realizacija I kruga Programa EU za mlade državne službenike u Bosni i Hercegovini (EUSYP BiH), koji provodi Delegacija Evropske unije u Bosni i Hercegovini, Direkcija za evropske integracije (DEI) Vijeća ministara Bosne i Hercegovine, Ured koordinatora za reformu javne uprave (PARCO) i British Council u Bosni i Hercegovini, privodi kraju, najavljeno je pokretanje Poziva za dostavu prijava za Program EU za mlade državne službenike u Bosni i Hercegovini – II krug. Cilj ovog Programa je pomoći BiH u razvoju profesionalnog i depolitiziranog sistema javne uprave zasnovanog na zaslugama kroz stručno usavršavanje i mobilnost nove generacije državnih službenika koji će biti zaduženi za proces pristupanja EU i voditi promjene tokom procesa proširenja.

Proces apliciranja i kampanje za II krug će se realizovati kroz slijedeći vremenski okvir:

• 2. septembar 2021.

• počinje proces apliciranja – poziv državnim službenicima za prijavljivanje
• finalni poziv za registraciju na online info dan 3. septembra 2020. 
• 3. septembar 2021. - prvi online info dan
• 7. septembar 2021. – poziv za registraciju i učešće na drugom info danu
• 10. septembar 2021. - drugi online info dan
• 20. septembar 2021. – završetak procesa prijavljivanja.

Prijave za II krug će biti otvorene od 2. do 20. septembra 2021. godine, a Poziv za podnošenje prijava i detaljan Pravilnik će biti dostupni na internet stranici projekta https://eu4wb6.com/.

U okviru Prvog perioda implementacije projekta TalentMagnet „Improved Institutional Capacities and New Multilevel Governance for Talent Attraction and Retention in the Danube Region“ (“Poboljšani institucionalni kapaciteti i novo upravljanje na višem nivou za privlačenje i zadržavanje talenata u Dunavskom području”), koji se realizuje u okviru Interreg Dunavskog transnacionalnog programa 2014-2020 (DTP) Stručna služba za razvoj i međunarodne projekte Zeničko-dobojskog kantona je realizovala aktivnosti u okviru radnih paketa: Menadžment, Komunikacija i Metodologija i planiranje. U sklopu radnog paketa Menadžment, realizovane su projektne aktivnosti koordinacije i širenja relevantnih informacija u okviru partnerstva. U okviru radnog paketa Komunikacija, Služba je izvršila objavu vijesti o odobrenom projektu u sredstvima informisanja i na službenoj web stranici ZDK, izradila listu stakeholdera, te doprinosa za pripremu e-biltena projekta. U okviru radnog paketa Metodologija i planiranje, Služba je doprinijela izradi Osnovne studije u vezi s privlačenjem/zadržavanjem mladih talenata, te sudjelovala u istraživanju među ciljnim skupinama. Također, realizovane su i aktivnosti kao što su koordinacija projektnih aktivnosti na lokalnom nivou, komunikacija sa stranim i domaćim partnerima, kako bi se poboljšali institucionalni kapaciteti radi rješavanja problema emigracija talentovanih mladih ljudi i uspostavili novi nivoi upravljanja u dunavskom području, te izradili praktični alati za privlačenje i zadržavanje mladih talenata.

TalentMagnet projekat se sufinansira iz sredstava Evropske unije (ERDF, IPA, ENI).

Facebook stranica: https://www.facebook.com/TalentMagent-Bosnia-and-Herzegovina

Web stranica projekta: https://www.interreg-danube.eu/talentmagnet

Dunavski transnacionalni program (DTP) je finansijski instrument Evropske teritorijalne saradnje (ETS), kao jedan od ciljeva kohezione politike Evropske unije i pruža okvir za implementaciju zajedničkih akcija i razmjenu politika između državnih, regionalnih i lokalnih aktera iz različitih država članica. DTP promoviše ekonomsku, društvenu i teritorijalnu koheziju u dunavskoj regiji kroz politiku integracije u specifičnim područjima u kojima se očekuje da transnacionalna saradnja ostvari konkretne rezultate. U programu učestvuje ukupno 14 zemalja (9 članica EU, 3 IPA zemlje i dvije ENI partnerske države).

Treći poziv za projektne prijedloge u okviru Dunavskog transnacionalnog programa je bio otvoren od 28.01.2019. do 25.11.2019. godine. U DTP programu projektni prijedlozi se dostavljaju u dva koraka (podnošenje pisama namjere i punih aplikacijskih formi). U prvom koraku podneseno je 276 pisama namjere. Nakon provedene procedure ocjenjivanja u prvom koraku i poziva za dostavu punih aplikacionih formi, Monitoring komitet Programa je u drugi krug, odnosno za finalnu ocjenu i izbor na nivou Programa odobrio 61 projekata za koje je podnesena aplikacijska forma u drugom koraku za Treći poziv.

Jedan od odobrenih projekata je i projekat pod nazivom „Improved Institutional Capacities and New Multilevel Governance for Talent Attraction and Retention in the Danube Region“ – „TalentMagnet“ (“Poboljšani institucionalni kapaciteti i novo upravljanje na višem nivou za privlačenje i zadržavanje talenata u Dunavskom području”) u okviru Trećeg poziva za projektne prijedloge Interreg Dunavskog transnacionalnog programa 2014-2020 (DTP): Prioritetna osa 4 - Dobro upravljanje Dunavskom regijom, Specifični cilj 4.1 – Povećanje institucionalnih kapaciteta za rješavanje velikih društvenih izazova. Vodeći partner u ovom projektu je Naučno – istraživački centar Bistra Ptuj, Slovenija. U projektu je uključeno ukupno 18 partnera sa područja Austrije, Srbije, Bugarske, Ukrajine, Hrvatske, Njemačke, Češke Republike, Mađarske, Rumunije, Slovenije, Slovačke i Bosne i Hercegovine. Jedan od partnera na implementaciji projekta je i Stručna služba za razvoj i međunarodne projekte Zeničko-dobojskog kantona. Trajanje projekta je 30 mjeseci.

Projekat „TalentMagnet“ ima za cilj jačanje institucionalnih kapaciteta i uspostavljanje novih nivoa upravljanja u dunavskom području, radi rješavanja problema emigracija talentovanih mladih ljudi. Projekat je usmjeren na rješavanje glavnih društvenih izazova (demografskih i tržišta rada), uzrokovanim iseljavanjem visokoobrazovanih mladih ljudi prvenstveno iz manjih sredina (odliv mozgova). Projekat će poboljšati postojeće institucionalne kapacitete, izraditi 13 strategija i pilot aktivnosti, kao i prijedloge politika za uspostavljanje novih modela upravljanja.

TalentMagnet projekat se sufinansira iz sredstava Evropske unije (ERDF, IPA, ENI).

Facebook stranica:               https://www.facebook.com/TalentMagnetProject/

Web stranica projekta:        https://www.interreg-danube.eu/talentmagnet

Department for Development and International Projects of Zenica-Doboj Canton intends to award a service contract for External Expertise for Realisation of Activities Under the ADRIONET Work Package 2 (T1) (Creation of a transnational Action Plan and setting up models of “authentic villages” in selected pilot area in Zenica-Doboj Canton) with financial assistance from the EU INTERREG ADRIATIC-IONIAN 2014-2020 (ADRION) PROGRAMME (IPA II instrument).

Please find attached Invitation to tender and other relevant documents (ZIP file).

The deadline for submission of applications is August 28, 2020 at 16:00

Department for Development and International Projects of Zenica-Doboj Canton intends to award a service contract for Territorial Analysis - mapping of the cultural/ environmental/ natural assets of the identified pilot area at Zenica-Doboj Canton with financial assistance from the EU INTERREG ADRIATIC-IONIAN 2014-2020 (ADRION) PROGRAMME (IPA II instrument).

The Offer request and supporting documents attached:

T1.1 ADRIONET Offer Request.docx
Adrionet report_Table of contents.docx
Slides Adrionet project.pptx

The deadline for submission of applications is June 4, 2020 at 16:00